为深入贯彻落实中央和省市县关于解决形式主义突出问题，为基层减负的相关精神，推动“基层减负年”各项措施落地见效，澄江县人社局结合自身实际，集中开展了形式主义集中整治工作，取得了良好成效。

一是高度重视，加强学习，提高思想认识。县人社局党组召开党员干部大会，传达《关于解决形式主义突出问题为基层减负的25条措施》文件内容，切实提高思想认识，引导广大党员干部积极改进工作作风、精简文风会风、厉行勤俭节约，并将相关要求融入日常工作，确保自查自纠工作见实效。

二是精简文件会议，改进文风会风。县人社局科学制定年度发文计划并严格执行，2019年上半年，澄江县人社局共计发文23件，便笺45件，发文数量同比下降54%。实行会议计划管理，严格控制会议规格，召开全县性会议0次，开到镇（街道）会议2次，开到村（社区）0次，会议数量减少30%以上。单位内部会议时间控制在1小时以内，切实改进会风。

三是结合业务工作，转变工作措施。结合今年农村劳动力转移就业培训工作，就业局积极转变工作方式方法，多角度搭建就业服务平台。根据调查统计，精准建立土地流转区农村劳动力工作清单，鼓励支持异地转移就业、就地就近就业，举办“春风行动”“立夏节专场招聘会”“送岗位下乡”等就业援助活动，组织乡镇（街道）专场招聘9次，初步达成就业意向的有1.5万人次，累计发放宣传资料2万余份，政策咨询1.8万人次。

下一步工作中，澄江人社局将严格按照中央和省市县关于解决形式主义突出问题，为基层减负的相关精神，按照县委制定解决形式主义突出问题为基层减负的25条措施，立查立改，不断加强党的政治建设、大幅精简文件改进会风，大力精简会议改进会风，压实工作责任，狠抓工作落实，确实为基层干部松绑减负。

（澄江县人社局办公室   耿聃）