为推动全面实施预算绩效管理，进一步提高九村镇预算绩效管理水平，我镇财政所于2021年08月30日举办“澄江市九村镇预算绩效管理业务培训会”。

       培训内容主要有：1、项目库入库编审，2、绩效运行监控填报，3、绩效评价政策解读，4、财政支出绩效目标和指标编制案例介绍。

预算绩效管理的重要性：

一、绩效管理全方位：预算绩效管理主体将全部收支、政策和项目预算全面纳入绩效管理，构建全方位预算绩效管理格局。九村镇将收支预算全面纳入绩效管理；各中心、站所将预算收支纳入绩效管理；预算绩效管理主体将政策和项目全面纳入绩效管理。

二、贯穿预算全过程：即不仅预算编制、执行、结果要引入绩效理念和绩效管理，还要对重大项目全周期进行绩效评价，注重成本效益分析，关注支出结果和政策目标实现程度，推动改进预算编制和调整财政政策。

三、绩效管理全覆盖：即将一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算、社会保险基金预算全部纳入绩效管理，加强四本预算之间的衔接，完善全覆盖预算绩效管理体系。

四、全周期：所有重大政策和投融资项目都要实施全周期跟踪问效，建立动态评价和清理退出机制。

五、全监督：在全社会树立“要钱需评审，花钱讲绩效”的理念，在加强审计、监察等监督的同时，自觉接受人大和社会各界监督。

全面实施预算绩效管理是推进国家治理体系和治理能力现代化的内在要求，是深化财税体制改革、建立现代财政制度的重要内容，是优化财政资源配置、提升公共服务质量的关键举措，是推动党中央、国务院重大方针政策落地见效的重要保障。

（财政所  黄聪  供稿）

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2021年8月30日